Wirtschaftsfrühstück
25.04.2013: Veraltete Arbeitsverträge – Ein nicht zu unterschätzendes Risiko für Arbeitgeber
Bereits seit 2002 unterliegen Arbeitsverträge der sog. AGB Kontrolle durch die Arbeitsgerichte. Dies bedeutet, dass unwirksame Klauseln in Arbeitsverträgen durch die Arbeitsgerichte im Rahmen der Auslegung nicht mehr auf ein noch zulässiges Maß reduziert werden dürfen, sondern regelmäßig insgesamt für unwirksam erklärt werden. Um die sich hieraus ergebenden arbeitsrechtlichen Nachteile zu vermeiden ist eine kontinuierliche [...]
20.02.2013: FAQ – Neues Mietrecht
Erfolgreiche unternehmerische Tätigkeit setzt die Identifizierung von potentiellen Problemen voraus. Das Mietrecht wird sich in Kürze verändern. Neue Chancen und Risiken werden sich ergeben. Wir möchten Ihnen gerne die Neuerungen des Gesetzes vorstellen, damit Sie auch in Zukunft die richtigen Entscheidungen als Eigentümer, Vermieter, Mieter oder Immobilienvermittler treffen können. Im Rahmen unseres Wirtschaftsfrühstücks möchten wir [...]
06.12.2012: Die Insolvenz des Kunden und Fragen zur Verjährung
Die Insolvenz des Kunden oder Geschäftspartners wird viel zu oft als schicksalhaftes Ereignis ohne positive Perspektive wahrgenommen. Dementsprechend werden Forderungen häufig einfach „ausgebucht“. Tatsächlich bieten jedoch die Insolvenzordnung und die mit ihr korrespondierenden Gesetzte ein Bündel von Sicherungs- und Gläubigerrechten, welche dazu führen können, dass Sie auch im Insolvenzfall nicht auf Ihren Forderungen sitzen bleiben. [...]
18.10.2012: Betrieb und Haftung des Internetseitenbetreibers
Der Betrieb einer Internetseite ist für Unternehmen heute unumgänglich. Sowohl die Kundenansprache, Kundenbindung und der Vertragsschluss über eine Internetpräsenz setzen die Vorhaltung einer aktuellen Internetseite voraus. Gleichzeitig werden durch den Gesetzgeber regelmäßig neue Pflichten begründet, welche Internetseitenbetreiber einzuhalten haben, um einerseits rechtssicher im Internet auftreten zu können und andererseits um kostenpflichtigen Abmahnungen oder Ordnungsgeldern zu [...]
30.08.2012: FAQ Arbeitsrecht – 10 wissenswerte Praxisfragen
Erfolgreiche Personalarbeit setzt ein fundiertes Basiswissen im Arbeitsrecht voraus. Hierdurch stellen Sie als Unternehmer und/oder personalverantwortlicher Mitarbeiter sicher, arbeitsrechtliche Zusammenhänge schneller und leichter zu erfassen in den relevanten Situationen richtig zu entscheiden. Oft führen Unwissenheit oder längst veraltete Arbeitsrechtskenntnisse zu falschen Entscheidungen und so zu vermeidbaren Konflikten mit Mitarbeitern oder zusätzlichen Kosten auf Arbeitgeberseite. Im [...]
19.04.2012: FAQ Social Media – Die 10 aktuellsten Fragen
Social Media stellt mehr dar als nur einen Hype. Experten sind sich einig, dass die Bedeutung von Social Media wie Facebook, Google+, Twitter & Co. in den nächsten Jahren weiter steigen wird und sind eine mehr als gute Ergänzung in der Unternehmenskommunikation. Mit der steigenden Verbreitung wächst jedoch auch die Verantwortung der jeweiligen Unternehmen oder [...]